Mavi Beyaz Yaka İşçi Alımı
İş hayatının iki sacayağı olan mavi ve beyaz yaka işçiler, her sektör için vazgeçilmezdir.
Beyaz yaka olarak çalışan işçiler genellikle ofis ortamında müşterilerle birebir ilişkili çalışırken; mavi yaka işçiler ise üretim ile ilgili her aşamada çalışmaktadırlar.
Bu iki işçi grubunu tüm sektörler talep etmektedir.
Zihin gücü kullanımı, entelektüel birikim, yaratıcılık ve bilgi kaynaklı emek ile ücretlendirilen işçilere “beyaz yaka” denilmektedir.
Beyaz yakalı meslek olarak nitelendirilen avukat, öğretmen, doktor, mühendis, mimar, satış, pazarlama, finans uzmanlığı, bankacılık gibi meslekler beyaz yakalı sayılmaktadır. Ayrıca firmaların operasyonel ve idari bölümlerinden sorumlu yöneticiler de beyaz yakalı çalışan kategorisine girmektedir.
- Beyaz yakalı çalışma tarzı, çeşitli avantajlara sahip rahat bir işi güvenceye alma varsayımına dayanmaktadır.
- Beyaz yakalı işçiler masa başında çalışır. Bu özelliklerinde kaynaklı olarak takım elbiseli işçi olarak tanımlanırlar.
- Mavi yakalı işçilere göre ücret düzeyi fazladır.
- Eğitim seviyeleri yüksektir. Genellikle bu çalışanlar üniversite mezunudur.
- Beyaz yakalılar özellikle müşterilerle düzenli olarak buluşan, konferans ve toplantılar nedeniyle seyahat eden işçilerdir.
- Beyaz yakalı işçilerin ücretleri genellikle aylık ödemeler şeklinde olur.
- Fazla mesai yapabilirler, sendikal hakları vardır.
Mavi yaka kavramı, genellikle ağır koşullarda bir fabrika ya da sanayi tesisinde görev alan işçileri tanımlar. Fiziksel gücünü kullanarak ve fiziksel beceri kaynaklı emeğini kullanan işçiler mavi yakalı işçi olarak isimlendirilir.
- Mavi yakalı işçiler genelde ayakta ve fiziksel güçlerini kullanarak çalışırlar. Bu nedenle çoğu zaman iş önlüğü ile çalışmaktadırlar.
- Mavi yakalı işçiler, beyaz yakalı işçilere göre genelde daha düşük ücretlendirilirler.
- Genelde bu sınıf çalışanların eğitim seviyesi düşüktür.
- Mavi yakalılar özellikle birebir müşterilerle görüşmezler. Üretim ve imalat kısmında çalışmaktadırlar.
- Mavi yakalı işçiler, genelde günlük, haftalık ya da aylık ücretlendirilir.
- Fazla mesai yapabilirler ve sendikal hakları vardır.